직원들이 싫어하는 상사 유형 7가지

오늘은 직원들이 싫어하는 상사 유형에 대해서 알아보겠습니다. 일명 '직장인이 싫어하는 상사 유형 7가지'입니다. 부하직원 입장에서 정말 만나기 싫은 상사 스타일이 있습니다. 사람마다 조금씩 다르겠지만. 그런데 불행하게도 회사생활 하다보면 내가 싫어하는 스타일이 꼭 걸립니다. 딱 내 스타일!! 〔직원들이 싫어하는 상사 유형 7가지〕 1. 업무 능력이 떨어지는 상사 업무능력이 많이 떨어진다. 그런데 권위적이다. 이 분이 어떻게 우리 부서장으로 왔을까? 선무당이 사람 잡는다. 부지런하지 않으셔도 되는데 엄청 부지런하시다. 모르면 부하직원과 상의해서 처리하면 되는데 자존심 때문인지, 권위 때문인지 부하직원 의견을 무시하고 일방적으로 지시한다. 배울 게 없는 상사를 모시는 건 괴로운 일이다. "비효율적인 업무와 가치 없는 반복 업무의 늪에서 내가 얼마나 버틸 수 있을까?" "이 상사 밑에서 퇴보하는 느낌이 든다. 동료들은 앞으로 나아가고 있는데..." 2. 책임감이 결여된 상사 상사면 상사답...

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