[6월의 2일차 / 피터 드러커의 자기경영노트 / 70p]

[6월의 2일차 / 피터 드러커의 자기경영노트 / 70p] Input) 공헌에 몰입한다는 것은목표달성에 대한 책임을약속하는 것이다. 이 약속이 없다면사람은 자신을 속이고,조직을 쇠퇴시키고,함께 일하는 사람들을 기만하는 셈이 된다. Output) 어떠한 일, 프로젝트또는 조직의 목표 달성에 있어공헌하겠다는 마음으로몰입할 수만 있다면 본인 스스로도 무아지경의 상태로업무 만족도가 높을 것이며동료들의 신임을 받고결과로서 증명할 수 있을 것입니다. 사실 조직 내에서 전문화, 분업화가 되면 효율성이 증대되고인적자원 관리가 수월하다고 하지만 어느 한 개인의 몰입도가그에 비례하여 더 좋아진다고 보기엔무리가 있을 수도 있겠다는생각이 들..........

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