부당 해고를 당했을 때 비자 문제 해결 방법 (실제 사례)

만약 부당 해고나 부득이한 이유로 일을 그만두어야 할 때 지금 가지고 있는 취업 비자는 어떻게 해야 할까요? 부적절한 사유로 일을 계속할 수 없게 되었을 때, 취업 허가와 관련해 어떤 해결책이 있는지 알아보겠습니다. 부당 해고를 당했을 때 비자 문제 해결 방법 (실제 사례) 안녕하세요. 캐나다 이민을 가장 알기 쉽게 설명하는 이재인 대표 컨설턴트입니다. 오늘은 부당 해고나 학대로 인해 일을 그만두게 된 경우에 현재 가지고 있는 취업 비자를 어떻게 해야 할 수 있는지에 설명드리겠습니다. 목차: 누가 이 글을 읽으면 좋을까요? 왜 "취약한 외국 노동자를 위한 오픈 취업 허가"가 중요할까요? 회사에서의 학대: (학대 종류) 실제 사례 2가지 학대나 부당 해고에 대한 비자 문제 해결법 학대와 관련된 증거 자료 학대 관련 설명 편지 작성법 '취약한 외국 노동자를 위한 오픈 취업 허가"란 무엇인가? 누가 이 글을 읽으면 좋을까요? 부당한 이유나 회사에서 학대 또는 심각한 괴롭힘 때문에 일을 그...

원문링크 : 부당 해고를 당했을 때 비자 문제 해결 방법 (실제 사례)