2023년 최저임금, 시급, 월급, 주휴수당, 22년 대비 5% 상승


2023년 최저임금, 시급, 월급, 주휴수당, 22년 대비 5% 상승

2023년 최저임금은 시간당 9,620원으로 결정되었습니다. 우리나라 노동시장에 파급력이 큰 제도인 만큼 매년 과정과 결정에 갑론을박이 많습니다. 최저임금이 결정되는 방법과 2023년의 최저임금에 대해 알아보겠습니다. 목차 1. 최저임금제 가. 최저임금제란? 최저임금제란 노동계와 경영계의 임금 결정 과정에 국가가 개입함으로써 임금의 최저 수준을 정하고 사용자에게 최소한의 임금을 지급하도록 법으로 정함으로써 저임금 근로자를 보호하는 제도입니다. 최저임금 혹은 최저시급은 최저임금제에서 정한 최저 수준의 시간당 임금을 말합니다. 최저시급을 논하게 되는 업종은 일반적으로 근로자가 약자인 경우가 많기 때문에 이들을 보호하고자 하는 목적이 강합니다. 나. 최저임금이 결정되는 방법 최저임금은 최저임금위원회에서 정하게..


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