MBTI 유형에 따른 리더십 스타일의 이해

오늘은 MBTI 유형에 따른 리더십 스타일에 대해 이야기해볼게요. MBTI는 성격 유형을 이해하는 데 도움이 되며, 리더가 어떻게 팀을 이끌고 영향을 미치는지에 대해서도 흥미로운 통찰을 제공해요. MBTI와 리더십 MBTI는 네 가지 주요 요소를 기반으로 성격을 16가지 유형으로 나누어요. 각 유형은 다양한 리더십 스타일을 형성하며 팀을 이끌 때 다양한 접근법을 가집니다. 1: ISTJ - 신뢰의 리더 ISTJ 유형은 신뢰할 수 있는 리더로, 조직적이고 철저한 특성을 가집니다. 그들은 계획을 세우고 일정을 지키며 팀원들에게 안정감을 제공합니다. 예를 들어, 프로젝트를 관리할 때 마감일을 준수하며 팀원들을 안심시킵니다. 2: ENFJ - 동기부여의 리더 ENFJ 유형은 열정적이고 동기부여에 능한 리더로, 팀원들의 감정과 필요를 잘 이해합니다. 그들은 팀원들을 향상시키고 동기부여하기 위해 노력합니다. 예를 들어, 회의에서 팀원들에게 응원과 격려의 말을 건네줍니다. 3: ENTJ - 비전...

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