정년연장과 고용연장의 차이

안녕하세요. 어쩌다 Master 입니다. 우리나라 세대 간의 갈등은 여러 분야에서 나타나고 있습니다. 그 중에서 일자리 관련한 갈등도 계속 이슈가 되고 있어요. 정년은 60세까지이고 국민연금은 63세부터 받게 되는 경우 연금을 타는 나이까지 고용을 보장해 달라는 목소리가 큽니다. 이에 반하여 젊은 세대에서는 일자리 기회가 줄어드는 것으로 보는 관점이 지배적입니다. 어떤 외국 항공사는 우리나라 직원들이 국민연금을 타는 시점을 정년으로 정해 둔 곳도 있습니다. 매우 드문 경우이죠. 왜 고용연장 정부에서 고용연장을 끼내는 이유는 생산가능인구 급감 때문입니다. 앞으로 일할 사람 자체가 적어져 일자리로 인한 갈등 보다는 구인난이..........

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