2024년 육아기근로시간단축 급여 지원금 신청방법을 알아보자


2024년 육아기근로시간단축 급여 지원금 신청방법을 알아보자

2024년 육아기근로시간단축 급여 지원금 신청방법을 알아보자 2024년부터 육아기근로시간단축 제도가 크게 확대되고 개편될 예정입니다. 기존에는 만 8세 이하 또는 초등학교 2학년 이하의 자녀를 둔 맞벌이 가정의 근로자가 대상이었으나, 2024년부터는 초등학교 6학년까지 자녀의 연령이 확대됩니다. 또한, 육아휴직을 사용하지 않은 경우 단축 기간이 최대 2년에서 3년으로 늘어나고, 통상임금의 100% 지원 기준이 주 5시간에서 10시간으로 확대됩니다. 이러한 개편은 맞벌이 가정의 양육 부담을 줄이고 경력 단절을 예방하기 위한 취지로 마련되었습니다. 기존 제도에서는 만 8세가 되면 아이를 어린이집이나 유치원에 보내야 했고, 육아휴직을 사용하지 않은 경우 단축 기간이 짧아 자녀의 돌봄을 충분히 제공하기 어려웠습..


원문링크 : 2024년 육아기근로시간단축 급여 지원금 신청방법을 알아보자