육아기 근로시간 단축제도 확대 등 안내 (김포노무사, 김포시노무사)

육아 친화적 근로환경 조성을 위한 육아기 근로시간 단축의 대상 자녀 연령을 확대하고, 배우자출산휴가의 분할 사용횟수 증가, 임신기 근로시간 단축제도 확대 등 다양한 제도를 개선하기 위하여 남녀고용평등과 일가정 양립지원에 관한 법률(이하 '남녀고평법') 일부개정 법률안이 국무회의를 통과했습니다. 안녕하세요! 노무 문제의 해결사, 이노무사(enomoosa) 입니다. 우리나라 사회는 현재 인구구조에 있어서 심각한 문제를 겪고 있는데요. 바로 급속한 노령화와 함께, 매우 낮은 출산율이라는 문제를 함께 겪고 있습니다. 선진국으로 가면서 어느 정도 겪게 되는 문제임에도 불구하고, 이러한 문제가 동시에 오고 있고 또 단시간 내에 이루어지고 있다는 점은 매우 우리나라 경제에 불안한 요소입니다. 이러한 이유로 역대 정부에서는 계속해서 출산율 회복을 위한 다양한 모성보호 및 일가정 양립을 위한 제도를 개선, 확대하고 있는데요. 물론, 중소기업 등 구인에 있어서 어려움을 겪고 있는 사업장에서는 이러한 ...

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