기회는 사람이 준다. 윗사람에게 잘해라. - 세이노의 가르침 04

얼마전 보았던 인사담당자 출신의 유튜브 내용에서도, 성공하는 사람은 한단계 한단계 성장하는 것이 아니라, 한번에 몇단계씩 성장해 올라간다는 내용이 있었다. 평소에 일을 잘 하고 있는 사람을 눈여겨본 누군가가, 사업체를 차리면서 같이 해보자, 또는 다른 회사 높은 자리로 가면서 높은 직위로 데려 가는 등. 그렇게 도약을 해가면서 커리어를 단숨에 높여 가더라는 것이다. 사원에서, 대리, 과장, 차장.... 이렇게 오랜시간 들여 피라미드 위로 천천히 오르며, 성공(?)의 대열에 진입할 수도 있다. 하지만 많은 성공한 사람을 분석해 보니, 위와같이 단숨에 오르는 사람들이 더 많았다고 한다. 그렇게 한 직장에, 한가지 일만 해오지 않았다. 기회를 잡아 빠르고 높게 점프를 하며 다양한 업무를 접하고, 아주 빠르게 성장을 했다는 공통점을 가지고 있다고 한다. 내가 먼저 쓸만한 사람이 되어야 한다. 세이노님의 말을 빌리자면, 기회 수여의 결정권자는 사람이다. 수많은 사람들은 성공을 원하면서도 자신...

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