인건비 소득구분 별 장, 단점

1. 용어정의 ①근로자 타인에게 근로를 제공하고, 임금을 지급 받는 자 (사업장의 대표에게 지시를 받아서 일을 함) →이러한 임금이 근로소득을 구성하게 됩니다. ②프리랜서 : 사업장에 종속되지 않고, 자신의 능력을 이용해 수입을 창출하는 개인 사업자 (소득자 자신의 계산 하에 근무함) →이러한 수입금액이 사업소득을 구성하게 됩니다. (3.3%로 처리한다는 것은 프리랜서로 인건비 신고를 진행한다는 것입니다) 2. 소득 구분별 장 · 단점 ①상용직 근로소득(근로자) 장점 1) 조건을 충족하는 경우, 직원은 실업급여 및 직업능력개발(내일배움카드) 혜택을 받을 수 있음 2) 국민연금이 적립되므로, 추후 직원의 연급수급에 유리 함 3) 산재 발생 시, 산재보험의 혜택을 받을 수 있음 (음식점, 건설업 등에서 산재사고 빈번) 단점 1) 사업장 대표와 직원은 4대보험료를 부담하여야 하므로, 비용 증가 및 실수령액 감소 (급여의 10~20%가량) 2) 연말정산을 시행하여야 하므로, 세무 업무 부담...

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