사직서 작성방법 퇴사사유 알아보기!


사직서 작성방법 퇴사사유 알아보기!

안녕하세요 IP119입니다 :) 직장을 다니고 있는 직장인이라면 항상 가슴 속에 사직서를 품고 다닐텐데요. 이직활동이 자주 일어나는 일은 아니다보니 막상 퇴사할 시기가 다가오면 어떻게 진행해야 하는지 궁금하실것 같아요. 그래서 오늘은 직장인이면 누구나 언젠가는 작성하는 사직서 작성방법에 대해 알아보도록 할게요. 사직서 제출시기 통상적으로 인수인계를 해야 하므로 한달이내로 제출하면 된다고 해요. 갑자기 일주일이나 15일 전에 조율도 없이 무작정 사표를 내면 서로에게 좋지않습니다. 법적으로 회사에 소속되어 있는 근로자는 그만둘 시, ‘한달이라는 간격을 두고 통보해야 한다’라고 취업규칙에 명시되어 있기 때문입니다. 문제는 회사가 사직서를 거부하는 경우에 근로관계의 종료는 사직서의 기재된 사직일로부터 30일 이후 효력이 발생한다고 합니다. 즉, 1개월 후 계약해지가 가능한 셈인거죠. 사직서 작성방법 별도의 양식은 따로 없지만, 회사 자체적인 양식이 있다면 그대로 사용하시면 됩니다. 만약, ...


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