2023 워라밸일자리장려금 지원요건 및 혜택, 신청방법 알아보자

워라밸일자리장려금에 대해 궁금해하시는 분들이 많습니다. 이번 글에서는 워라밸일자리장려금 혜택, 워라밸일자리장려금 대상자, 워라밸일자리장려금 신청 방법에 대해 알아보겠습니다. 워라밸일자리장려금이란? 워라밸일자리장려금이란 전일제 근로자가 필요한 때(가족돌봄, 본인건강, 은퇴준비, 학업 등)에 소정 근로시간을 단축할 수 있도록 지원하는 제도인데요. 다시 말해, 전일제 근로자가 가족돌봄, 본인건강, 은퇴준비, 학업 등 필요한 때에 소정 근로시간을 단축할 수 있도록 지원한 사업주에게 임금감소액 보전금 및 간접노무비를 지원하는 제도라고 보시면 됩니다. 간접노무비를 처음 들어보신 분이 있을텐데요. 일단 노무비의 뜻을 알아보면 제품의 제조를 위하여 소비되는 노동력의 가치로서 기본급, 제수당, 상여금, 퇴직급여를 통틀어..

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