2023년 주휴수당 폐지되면 월급 영향은?

주휴수당이 최근 논란이 되고 있습니다. 정부 노동개혁 전문가 집단인 미래노동시장연구회가 작년 12월 12일 발표한 임금제도 개선 권고문이 논란의 시작이었습니다.

미래노동시장연구회의 임금제도 개선 권고문에는 노동시장의 발달과 변화를 반영해 전반적인 노동제도 개편이 필요하다는 내용이 담겨 있는데요, 주휴수당을 포함한 통상임금과 평균임금, 최저임금 등 임금제도 전반에 대한 개선을 권고했습니다. 사실 주휴수당 폐지 논란이 크긴 하지만 미래노동시장연구회의 자료에는 주휴수당 폐지에 대한 구체적인 내용이 담겨있진 않습니다.

주휴수당은 근로시간 및 임금 산정을 복잡하게 하고, 15시간 미만의 쪼개기 계약을 유인하는 원인으로 지목되기도 함이라는 내용이 전부입니다. 미래노동시장연구회의 권고문에는 자율과 선택을 통한 근로시간 단축과 연공서열방식의 임금체계 개편을 위한 여러 개선안이 담겨있는데 그 중 하나가 주휴수당에 대한 개선에 대한 내용입니다.

심지어 폐지가 아니라 개선해야한다는 내용임에도 주휴수당 ...

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