팀워크 강화를 위한 원오원(1on1) 방법

원오원(1on1)은 관리자와 팀원 간의 개인적인 회의를 의미합니다. 이는 개별 팀원과 관리자가 직접 만나서 의견을 나누고, 업무 진행 상황이나 성과, 개인적인 관심사 등을 토론하는 시간을 지칭합니다.

효과적인 1:1 회의를 위해서 몇 가지 중요한 지침이 있습니다. 원오원(1on1)의 목적 개인적인 관계 형성: 팀원과 관리자 간에 신뢰를 구축하고, 개인적인 관심사나 업무에 대한 이해를 도모합니다.

진행 상황 공유: 업무 진행 상황, 도전 과제, 성과 등을 서로 공유하고 피드백을 주고받습니다. 개인 성장 및 발전: 팀원의 개인적인 목표, 역량 개발, 향후 계획 등에 대해 논의하여 성장을 지원합니다.

의견 교환: 팀원이나 관리자가 갖고 있는 의견, 아이디어, 걱정 등을 자유롭게 나누고, 이를 해결하거나 발전시.....

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