2021년 최저 시급과 최저 임금을 알아보자

최저 시급과 최저 임금은 전 국민적인 관심사입니다. 돈이나 이익과 직결되는 문제이기 때문에 알바를 하거나 직장을 다니는 사람뿐만 아니라 사람을 고용하는 입장에서도 아주 중요한 사안이죠. 시간당 따지면 작은 돈일지라도 쌓이면 큰돈이 될 수 있기 때문에 관심이 가지 않을 수가 없습니다. 게다가 최저 시급이 법으로 정해져있기 때문에 위반 시 3년 이하의 징역이나 2,000만원 이하의 벌금을 내야하니 더욱 그럴 수 밖에 없을 겁니다. 이야기에 앞서 최저임금제도란 노ㆍ사간의 임금 결정에 국가가 개입해서 최저 시급과 임금 수준을 결정하고, 업주에게 최저 수준 이상의 임금을 지급하도록 법으로 강제함으로써 저임금 근로자를 보호하는 제도를 말합니다. 원래 1953년에 근로기준법을 제정하면서 최저임금제도를 시행하려고 했으..

원문링크 : 2021년 최저 시급과 최저 임금을 알아보자