2023년 근로장려금 자격조건, 신청방법, 지급시기

5월 1일부터 2022년 정기분 근로·자녀 장려금 신청이 시작됩니다. 2022년 정기분 신청기간은 2023년 5월 1일부터 5월 31일까지이며 기한 후 신청은 6월 1일부터 11월 30일까지 가능하나 기한 후 신청 시 10% 감액돼 지급됩니다. 신청하셔야 하는 분들은 미리 서둘러 정기분 신청기한을 지키시면 좋을 것 같습니다. 근로 장려금 정의 근로장려금은 일은 하지만 소득이 적어 생활이 어려운 근로자, 사업자(전문직 제외)를 지원하는 제도입니다. 가구원 구성과 근로소득,사업소득 또는 종교인소득에 따라 산정된 근로 장려금을 지급함으로써 저속득 근로자나 사업자들의 실질소득을 늘려 근로의욕을 높이고 소득 재분배 효과를 기대할 수 있습니다. 근로장려금 자격조건 자신이 2023년 근로장려금 신청대사장인지, 아닌지..

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