성과 커뮤니케이션 앱 PODO를 소개합니다!

코로나 이후 비대면 근무가 늘어나고 업무의 디지털화가 가속화되면서, 많은 기업이 기존의 성과관리 방식을 바꾸고 있습니다. 어도비, IBM, 카길, GE 등 앞서 성과관리를 혁신한 기업의 사례들을 보면, 핵심은 목표를 유연하게 조정하고 지속적으로 피드백을 교환하며 성과와 성장을 동시에 추구함으로써, 급변하는 환경에서 조직의 목표를 효과적으로 달성하는 것임을 알 수 있습니다. 한 가지 우려스러운 점은 많은 기업에서 성과관리 혁신을 위해 새로운 제도와 프랙티스를 도입하고 있지만, 잘 실행되어 성과를 거둔 사례를 찾아보기 어렵다는 것입니다. 그 원인을 들여다보면, 성과관리를 제도의 개선으로만 생각하거나 제도 개선 과정에서..........

성과 커뮤니케이션 앱 PODO를 소개합니다!에 대한 요약내용입니다.

자세한 내용은 아래에 원문링크를 확인해주시기 바랍니다.

원문링크 : 성과 커뮤니케이션 앱 PODO를 소개합니다!