회사 파산, 부도, 도산 시 또는 고의적 미지급 급여, 퇴직금 받는 방법 - 소액 및 일반 체당금 & 대지급금 한도 (근로기준법 임금 체불 신고 방법)

회사 파산, 부도, 도산 시 근로기준법상 임금 체불 신고 방법! 안녕하세요, 부엉이입니다. 퇴사 전후로 회사가 힘들어지거나 악덕 고용주를 만나 고의적으로 임금과 퇴직금 등이 지급되지 않는 경우가 있습니다. 이런 경우 근로자의 입장에서는 난감할 수밖에 없는데요. 회사가 없어지거나 연락하고 싶어도 고용주가 피하는 경우가 있어 잔여 금액을 포기하는 경우도 비일비재하며, 금액이 적어서 그냥 넘어가는 경우도 많은 걸로 알고 있습니다. 일반적으로 임금과 퇴직금을 받지 못한 경우 고용노동부를 찾아가게 되며 진정서를 작성 및 제출하게 됩니다. 또는 형사고소 도는 민사소송 등으로 진행하는 방법이 있긴 하지만 변호사 비용이 발생해 많은 사람들이 선호하는 방식은 아닙니다. 따라서, 고용노동부에 체당금이라는 것을 신청하는 방법이 현실적인데, 체당금이 무엇인지 어떻게 신청하는지에 대해 알아보겠습니다. 체당금 (대지급금) 체당금이란 회사가 파산, 도산, 부도로 인해 노동자가 임금, 연차수당, 휴업수당, 퇴직...

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