고용노동부 실업급여 조건 및 급여액

실직자들이 늘어나고 있는 시점에서 권고사직을 받은 경우라면 고용노동부 실업급여 제도를 이용해 볼 수 있습니다. 고용 소식이 많은 만큼 실직자들도 늘고 나고 있는 시점이기 때문에 관련 제도들에 대해 상세하게 살펴보는 것이 좋은데요, 이번 포스팅에서는 실업급여에 대한 제도와 함께조건 및 급여액 등 관련된 내용들에 대해 소개를 해드리고자 합니다. 실업급여는 고용노동부에서 진행되는 제도로써 직장에서 근무를 할 때 4대보험 중 하나인 고용보험에 적용되고 있는 사항 중 하나입니다. 고용보험 가입 근로자가 실직을 한 경우에는 다시 취업을 하는 기간 내 소정의 급여를 지급함으로써 생계불안을 예방하면서 생활의 안정을 돕고 재취업 기회를 지원해 주는 제도이기도 합니다. 실업급여 같은 경우에는 크게 구직급여 그리고 취업촉진수당으로 나뉘어져 있습니다. 구직급여의 경우 고용보험 적용 사업장에서 실직전 18개월 중 피보험단위기간이 180일 이상 근무를 한 경우그리고 근로자가 비자발적으로 이직을 하거나 적극적...

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