반복되는 야근과 특근에서 벗어나는 쉬운 방법

요즘 좋은 직장의 기본 요건은 연봉수준이나 장기근속이 가능한 안정성보다 당장 근무기간 동안 워라벨을 잘 지킬 수 있느냐 여부라고 하는 분들도 많습니다. 그런데 아직도 상당히 많은 직장인들이 본의 아니게 야근과 특근을 밥 먹듯 할 수 밖에 없는 구조로 남아있는 것을 볼 수 있습니다. 굳이 상사가 연장근무를 하라고 눈치주는 것도 아니고 오버타임 근무를 한다고, 별도의 수당을 받을 수 있는 것도 아닌데 매일같이 밀려드는 관리업무를 하루만 밀어두면, 그 다음에는 할 일이 2~3배로 불어나기 때문에 부서원 모두가 울며 겨자 먹는 심정으로 야근을 할 수 밖에 없는 경우도 많습니다. 그래서 업무처리절차를 체계화해서, 불필요하게 반복된 업무들은 제거하고, 다수의 알바생까지 채용해서, 이런 문제를 해결해보려고 노력하고 있지만 야근, 특근을 피할 수 없는 경우가 더 많습니다. 이런 경우, 앱 프로그램을 만들어서 해당 업무를 자동화 할 수 있다면 아주 쉽게 해결할 수 있을 것 같은데 그런 소프트웨어를 ...

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