2022년 근로기준법 연차 계산법과 미사용시 수당에 대해 알아보자

2022년 근로기준법 연차 2022년 근로기준법에 따른 연차 계산법과 미사용시 수당 지급에 대해 알아보도록 하겠습니다. 연차는 근로기준법에 따라 결정되는데요, HR 인사담당자나 근로자 모두 매년 달라지는 근로기준법에 맞춰서 연차는 어떻게 달라지는지 파악하고 있어야 합니다. 2022년이 시작된지 꽤 시간이 흘렀지만, 아직도 많은 인사담당자분들과 근로자분들이 어떻게 연차를 계산해야 하는지 궁금하신 분들이 많은 것 같습니다. 그리고 업무 사정 상 연차를 사용하지 못하는 경우도 발생하는데 이럴 때 내 연차는 어떻게 되는지 알고 싶어하시는 분들도 많습니다. 그래서 이번 포스팅에서는 근로기준법상 연차를 계산하는 방법과 미사용시 연차는 어떻게 처리되는지를 알아보려고 합니다. 근로기준법에 따른 연차 계산법 2022년 근로기준법 연차 계산법 근로기준법에 정의된 연차에 대해 먼저 알아보도록 하겠습니다. 2022년에 개정된 근로기준법 제 60조에는 연차에 대해 이렇게 정의하고 있습니다. 사용자는 1년간...