우리 사회에서 출산은 리스크인가?

우리 사회에서 출산은 리스크인가? 우리 사회에서 출산은 리스크인가? 대부분이 경제적인 이유로 결혼과 출산을 꺼리는 것이 현실입니다. 출산율을 높이기 위해서는 출산율을 젊은 세대의 문제로 인식하기보다는 '사회 시스템의 문제'로 인식하고 개선하려는 방안이 필요하다는 목소리가 커지고 있습니다. 출산 휴가(출산 전후 휴가) 근로기준법 우리 사회는 임신 중인 여성에게 출산의 전과 후를 합해서 단태아는 90일, 다태아는 120일의 유급 휴가를 신청할 수 있도록 하였습니다. 휴가 기간을 정할 때 출산 후에 기간은 45일 이상이어야 합니다. 휴가 중 유급의 기간은 단태아는 60일, 다태아는 75일로 해야 합니다. 이를 위반할 경우 2년 이하의 징역이나 2000만 원 이하의 벌금이 부과됩니다. 급여 지원 대기업의 경우 ..

원문링크 : 우리 사회에서 출산은 리스크인가?