청렴한 조직문화 조성을 위한 고위직 자체 청렴도 평가

청렴한 조직문화 조성을 위한 고위직 자체 청렴도 평가 2023.06.01 해양경찰청 해양경찰청(청장 김종욱)은 창설 70주년을 맞이하여 고위직부터 솔선수범하는 청렴한 조직문화를 조성하고, 직장 분위기를 쇄신하기 위해 오늘부터 한 달간 총경·4급 이상 고위직을 대상으로 자체 청렴도 평가를 실시한다고 밝혔다. 평가대상자는 청장을 포함하여 본청 국·과장급, 지방청장급(교육원장 포함) 지방청 및 교육원 과장급, 서장급(5001·2함장 포함) 등 약 110명이며, 평가의 공정성과 객관성을 담보하기 위해 외부 전문기관에 의뢰하여 휴대전화 문자메시지 안내를 통해 온라인 설문조사 방식으로 진행한다. 평가자는 해당 기관(부서)에서 대상자와 함께 근무하고 있는 내부 직원이며, 평가 문항은 부당한 업무지시 학연･지연･혈연 등 연고 중심 업무처리 불공정한 인사업무 금품･향응･편의 수수 성인지 감수성 부족 청렴 의지 등 12개 분야에 대한 각각의 가중치를 부여하여 실시한다. 평가 결과는 개인별 자기관리를 ...

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