2021년 근로시간은 주 40시간안녕하세요! 상시근로자를 1명이라도 두고 있는 사업주라면 근로기준법과 관련해 반드시 지켜야 하는 의무사항이 있습니다. 고용노동법에 있어서도 마찬가지고요. 이를 적법한 절차에 의해 진행하지 않는다면 벌금이나 과태료 등의 불이익이 있을 수 있는 만큼 알아둘 필요가 있을 것 같습니다.근로기준법이란?1953년부터 제정되었을 정도로 오랜 역사를 갖고 있는 법인데요. 이 법의 제정 이유는 근로조건과 관련해 최저기준을 정해 근로자의 기본적인 생활을 보장시키기 위함입니다.이 덕분에 근로자로서는 근로의욕을 향상시키고 경제 발전에도 도움을 받을 수 있죠. 임금 및 노동 시간, 유..........
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