복리후생비 총 정리(비과세 한도, 항목, 항목별 증빙)

안녕하세요. 저는 자격증 공부를 할때 복리후생비는 회사 직원들에 관련된 것을 복리후생비 계정을 사용해야한다고 배웠고 달달달 외웠죠! 복리후생비는 어떨때 써야하는 계정과목인지? 복리후생비 비과세 한도, 항목과 증빙은 어떤걸 갖춰야하는지 등등 낱낱히 파헤쳐보고자합니다! 종업원이 있는 사장님, 경영지원팀원분들이시라면 이 글을 끝까지 읽으신다면 도움이 될 것 같습니다! 급여 이외에 종업원의 복지와 후생을 위하여 지출한 제반 비용을 일컬음. 네이버 지식백과 네이버 지식백과에서 정의하는 내용에도 나와있듯이 사업장의 종업원에게 무언가를 제공했을때 발생되는 비용에 대해서는 '복리후생비' 계정을 사용합니다. 일단! 회사에서 직원을 위해 돈을 썼다!! 그러면 복리후생비 부터 떠올리세요 단, 종업원이 없는 1인 사장님의 사업장에는 손익계산서상에 '복리후생비'가 없어야해요. 방금 위에서 설명 드렸듯이 종업원(직원)을 위한 지출 비용이어야 하기 때문이죠! 복리후생비 인정 범위 세법상 한도 없음 현재, 비...

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