수평적 조직 문화를 위해 나아가야 할 기업들의 미래, 그 도약점을 생각해 보다

[대한민국 청소년 기자단 / 강주희 인턴기자] 문화의 선두를 이끄는 MZ세대의 일에 대한 인식이 달라지고 있는 사회의 동향에 발맞춰 기업에서는 기존의 조직 문화에서 벗어나 수평적 조직 문화 개선을 위한 다양한 차원의 노력을 하고 있다. 우리는 이러한 기업의 움직임과 트렌드를 읽어보고, 실질적 문화 개선을 위한 노력이 어떻게 이루어지고 있는지 또한, 이러한 노력이 피상적인 차원을 벗어나 본질적 차원의 개선을 위한 해결의 제시에 기여하고 있는지 살펴보고자 한다. 아울러 미래의 지속 가능성을 위해 기업이 나아가야 할 방향에 대한 고찰도 함께해보고자 한다. - "삼성", 수평적 조직 문화를 위한 호칭 제도의 변화 움..........

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