2024년 최저임금 시급 수정안 현재상황과 예상 시나리오 알아보기

많은 분들이 2024년 최저임금 시급 수정안에 대해 궁금해하시는데요, 오늘은 최저임금의 정의와 최저임금 인상 시 장, 단점 및 향후 시나리오에 대해 살펴보겠습니다. 최저임금 제도와 근거 최저임금이란 고용자가 피고용인에게 지급해야 할 최소한의 임금을 말합니다. 쉽게 말하면 법으로 최소한의 의식주 생활이 가능한 급여기준을 정하여 근로자의 생활안정과 노동력의 질적 향상을 꾀하는 제도입니다. 대한민국 헌법 제32조 1항에서 최저임금에 대해 명시하고 있으며, 최저임금법에 의해 규정되고 있습니다. 최저임금은 고용노동부 산하의 최저임금위원회에 의해 결정되며, 매년 8월 5일까지 고시되고 다음 연도 1월 1일부터 효력이 발생합니다. 최저임금 인상 시 장점과 문제점 최저임금 인상 시 장점 저임금 근로자들의 소득이 증가하..

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