멈춰버린 전통적 일자리 창출의 동력

4차 산업혁명과 관련해 가장 민감한 사안 중 하나가 일자리 문제입니다. 디지털화와 자동화의 혜택이 사라지고 있는 고용의 수를 보충할 수 있을지 귀추가 주목됩니다. 결론부터 말하면 4차 산업혁명에는 수많은 일자리가 포함되어 있습니다. 물론 미래 공장에서의 일자리 감소 충격도 현재와 비교해볼 때 무시할 수 없습니다. 그러나 다음 산업 변천에서 가치 창출은 양적 크기, 규모 효과, 노동 비용 요인이 아니라, 제품 맞춤화 및 경제적 측면의 투입 자본 감소에 의해 이루어질 것입니다. 이러한 새로운 가치 동인에는 새로운 활동과 일자리에 대한 가능성이 잠재되어 있습니다. 작업 특화와 제품 표준을 꾀하는 테일러리즘(Taylorism, 생산..........

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