갈등 조정의 기술


갈등 조정의 기술

일은 혼자 하지 않습니다. 보통 회사에서 일을 하면, 어딘가의 팀에 소속되어 있고, 위로는 팀장, 주변에는 다른 팀원과 일을 하게 되죠. 사회 초년에는 팀장이 준 일을 열심히 하면 됩니다. 소통할 사람이 주로 팀장이죠. 팀원과 같이 일을 하더라도 크게 막히는 부분이 없이 진행이 됩니다. 사회 초년생때 맡는 일이라는게 난이도가 낮은 단위 업무기도 하지만, 위로는 팀장이라는 존재가 있어 케어를 해주거든요. 아.. 이때가 좋았지 ^^ 이제 대리가 되고 과장이 됩니다. 슬슬 난이도가 높은 일이 주어집니다. 단위 업무보다는 이제 큰 덩어리의 일을 맡고, 때론 프로젝트 단위의 업무도 진행을 하는 시기입니다. 이제 초년생 때와 업무의 성격이 확 달라집니다. 이전에는 시키는 일만 하면 됐는데, 기획 비슷한 것도 해야 하고 일일히 위에서 시키지 않아도 빈 부분을 혼자서 채워 나가면서 일을 해야 합니다. 일을 하는 동료의 범위도 달라집니다. 지금까지는 혼자하거나 기껏해야 같은 팀원과 했는데, 이제 다...


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