청년사역 멘토링, 4가지 외부 요소와 5가지 내부 요소


청년사역 멘토링, 4가지 외부 요소와 5가지 내부 요소

청년사역자가 청년부에 부임할 때, 청년사역을 위한 환경이 어떠한가를 다양한 차원에서 인식하는 것은 많은 도움이 된다. 크게 다섯 가지 영역에 대한 인식과 분석이 필요하다. 먼저, 청년사역자는 자신이 맡을 교회 주변의 지역적 환경을 인식할 필요가 있다. 지역적으로 부임한 교회 위치가 청년들이 몰려드는 곳인가, 그렇지 않으면 떠나는 곳인가? 청년들이 몰리는 지역의 특징은 몇 가지가 있다. 대학교가 있는 지역, 일자리가 있는 지역, 광역시와 특별시 지역 등이다. 대학교가 있는 지역의 경우에도 도심 중심부에 있는 대학인지, 외곽 변두리에 위치한 대학인지, 수도권 대학인지, 지방 대학인지에 따라 학생들이 방학 기간에 학교에 머무는 정도가 다르다. 이것은 곧 청년사역에 가용한 인원들이 얼마나 되느냐와 직결된다. 어..


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