[화성 노무사] 2024년 최저임금 이렇게 관리하세요

안녕하세요 최근 2024년 최저임금이 결정됐습니다. 2024년 최저임금은 9,860원으로 2023년 올해 대비 240원이 상승했는데요. 다행히 근 2년동안 5% 상승했던 것과 비교하면 상대적으로 소폭 상승하면서 사업주 입장에서는 조금 한시름을 돌릴 수 있게 되었습니다. 하지만 여전히 최저임금의 압박은 존재하는 상황인 만큼, 내년도 최저임금 인상에 대해 미리 관리가 가능해야겠습니다. 오늘 포스팅에서는 내년도 최저임금 화성 사업주 전문 노무사가 어떻게 관리해야 하는지 확실하게 알려드리도록 하겠습니다. 최저임금 관리의 시작 근로계약서 먼저 최저임금을 관리할 때에는 근로계약서 먼저 정비가 필요합니다. 근로자가 사업장 상황을 이해하여 근로자와 협의 후 최저임금에 미달하여 임금을 지급하고 계신 경우 근로계약서에는 '총 임금'만 적어두신 경우가 많습니다. 하지만 이렇게 총임금만 적어두는 경우는 두 가지의 문제가 발생할 수 있는데요. 첫 번째는 만약 근로자가 퇴사 후 협의를 했음에도 불구하고 노동...