개발 인수인계, 외주 또는 개발자 퇴사 시 꼭 받아야 하는 인수인계 자료

안녕하세요, JSCODE 대표 박재성입니다. 오늘은 외주사로부터 작업을 맡겼을 때나 내부 회사 개발자가 퇴사한다고 했을 때, 반드시 인수인계를 받아야 하는 자료에 대해서 설명드리겠습니다. 정말 필수적인 인수인계 자료를 잘 받냐 안 받냐에 따라서, 추후 개발자가 인수인계 받아서 유지보수를 할 때 소모되는 시간의 차이가 엄청나게 크게 벌어집니다. 극단적으로는 인수인계 자료가 부족할 경우, 새로 다시 코드를 짜야하는 상황도 발생합니다. 따라서 지금까지 개발에 투자한 시간과 비용이 물거품이 되지 않게끔, 인수인계 자료는 반드시 꼼꼼하게 잘 챙겨놓으시길 바랍니다. 지금부터 받아놓으셔야 하는 인수인계 자료에 대해 설명드리겠습니다. 1. 소스 코드 (중요도 : ️️️️️) 소스 코드를 인수인계 받지 않는다면, 추후에 유지보수를 할 수 있는 방법이 아무것도 없겠죠? 이 때, 주의해야 할 점이 소스 코드를 인수인계 받을 때, 반드시 아래와 같이 물어보시는 걸 추천드립니다. 제가 따로 인수인계 받아야...

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