퇴직소득원천징수, 퇴직금 지급 및 수령 방법, 개인형IRP

퇴직을 하였을 경우, 퇴직금지급. 어떠한 절차를 밟는지 알아볼까요? 근로자퇴직급여보장법 근로자퇴직급여보장법은 근로자가 퇴직 시 받을 수 있는 퇴직금을 보장하기 위해 제정된 법률입니다. 이 법은 근로자의 근속기간, 급여 수준 등을 고려하여 적정한 퇴직금을 지급받을 수 있도록 규정하고 있습니다. 근로자퇴직급여보장법은 퇴직금의 지급 요건, 계산 방법, 지급 시기 등을 상세하게 규정하고 있습니다. 예를 들어, 근로자가 최소 1년 이상 근무한 경우 퇴직금을 받을 수 있으며, 퇴직금은 근속기간과 평균 임금을 기준으로 계산됩니다. 또한, 퇴직금은 근로자가 퇴직한 날짜를 기준으로 즉시 지급되어야 합니다. 퇴직금 지급 절차 퇴직연금가입자가 퇴직하는 경우, 퇴직금을 개인형IRP에 입금하도록 하고 있습니다. 퇴직금은 IRP로 입금 후 일시금 또는 연금수령 선택가능합니다. 다만, 만 55세 이상 퇴직자, 퇴직금 300만원 미만, 사망 사유인 경우에는 일시금 지급을 합니다. 지급 절차는, 퇴사가 결정이 되...

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