중간관리자 갈등관리와 협업 교육

안녕하세요? 인라이트코칭연구소입니다. 코로나19이후 비대면 업무가 증가하면서, 조직내 친밀한 유대감과 효과적이며 진솔한 소통의 니즈는 더욱 커지고 있습니다. 또한 MZ 세대들을 이해하고 긍정적 영향력을 발휘하며 함께 일하는 역량은 이 시대 모든 조직의 리더들이 갖고 있는 주요 고민이 되고 있습니다. 빠른 변화와 업무 환경이 끊임없이 달라지는 불확실성의 시대에 심리적 안전감 속에서 허심탄회하게 소통하고 질문하고 협업하는 리더의 역량은 더욱 중요해지고 있습니다. 위, 아래, 주변을 망라하여 신뢰할 수 있는 관계를 맺으며 소통할 때 많은 요소들이 맞물려 돌아가는 정교한 과제를 생산적으로 해결할 수 있기 때문입니다. 목표를 이루려면 뛰어난 개인적 성취와 효과적 팀워크가 둘 다 발휘되어야 할 것입니다. 개인의 성취가 높지만 협업에 취약하면 결국 함께 하는 경주에서 승리하기 어렵게 될 것입니다. 그것을 위해서는 함께 일하는 직원들 사이에 허심탄회한 소통과 깊은 신뢰가 형성되어야할 것입니다. ‘...

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