영화 '인턴'이 제시한 노령 인력 활용법 - 시니어 인턴

노령 인력의 현주소 최근 신문이나 언론상에 자주 오르내리는 말이 있다. 바로 노령화 사회 가속, 노인 공화국 등과 같은 말이다. 이는 대부분 선진국들에게 해당하는 말이기도 하다. 국가가 선진화되면서 의료 및 복지 수준도 높아졌다. 이로 인해 국민들의 평균 수명도 과거에 비해 엄청 늘어났다. 요즘 들어서 60세는 청년이라고 말하기도 한다. 그러나 인간의 수명이 늘어나는 것과는 별개로 일할 수 있는 나이 제한은 여전히 과거에 머무르고 있다. 기업은 아직도 과거에 정해진 60세를 은퇴 연령을 맞추고 있다. 물론 청년 취업도 다른 각도로 보면 문제라 할 수 있다. 그러나 노령화를 겪는 많은 국가에서는 인구 감소 추세가 커지고 있고 특히, 노동 인력이 줄어들고 있다고 걱정하고 있다. 이 문제의 대안으로 외국인 노동자 유입을 고려하기도 한다. 그러나 이는 근본적인 대안으로 보기에는 어렵다. 사실 아직 충분히 일할 수 있는 근로자를 단순히 숫자만으로 일을 못하는 사람으로 여기는 것은 인력 손실이...

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