새해 최대관심사! 2024년 달라지는 인사 · 노무 노동관련 법령 개정사항 알아보기


새해 최대관심사! 2024년 달라지는 인사 · 노무 노동관련 법령 개정사항 알아보기

BANIMANI 안녕하세요. 인사급여 플랫폼, 바니마니 입니다 사장님은 편리한 직원관리를! 근로자는 정확한 근무관리를! 어느덧, 2023년의 막바지가 되고 2024년이 코앞으로 다가왔습니다. 소규모사업장을 위한 맞춤형 인사급여 서비스, 바니마니에서는 이맘쯤 많은 분들의 최대 관심사! 2024년 달라지는 인사·노무 노동관련 법령 개정사항에 대해 소개해드리려고 합니다. 2024년 달라지는 노동관계법령 총정리 ️01) 최저임금법 2024년 최저임금 9,860원 (2,060,740원) 매월 지급 식비, 교통비 등 전액 최저임금 산입 개정사항은 2024.01.01 시행 <최저임금법 제 10조 및 부칙 법률 제 15666호> 1) 최저임금 인상 시급 9,860원 월급 2,060,740원 (1주 40시간 기준, 주휴포함) 2) 주휴포함 환산급액 시급 11,832원 일급 94,656원 3) 최저임금 산입 범위 매월 정기적으로 지급하는 식비, 교통비 등 근로자의 생활 보조 OR 복리후생을 ...


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