근로자재해보험 산재 후 꼭 청구할 이유

근재보험 전문 전손사입니다. 아마 이 글을 보러 들어오신 분들은 산재가 진행중이시거나 아니면 다 끝난 분들이 많을 것입니다. 그렇다면 산재는 근무중 사고에 대해서 과실을 따지지 않고 무조건 보상이 원칙이라는 걸 잘 알고 계시겠지요. (물론 중과실이나 범죄행위는 제외) 하지만 산업재해보상보험은 과실상계가 없는 대신 여러분이 재해로 인해 입은 손해액을 모두 배상해주지 않으며 여러분이 직장에 원활하게 복귀할 수 있도록 도와주는 수준이지요. 그러나 산업안전보건법 또는 중대재해처벌법상 사업주는 여러분이 안전한 환경에서 근무하게 할 법적인 의무가 있으며, 이러한 의무를 다하지 않아 재해가 발생했다면 형사적 / 민사적 책임을 지게 됩니다. 그 중 민사적 책임의 일부를 산재에서 먼저 보상하게 되며 여기서 받지 못한 나머지 민사적 손해배상액은 사업주가 개인적으로 손해배상을 해주어야 합니다. 이 때, 사업주가 개인돈으로 주기 힘들다 판단하면 '근로자재해보험'을 가입하여 보험사를 통해 지급하게 되는 것...

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