가족돌봄휴가/휴직과 가족돌봄 근로시간 단축의 인정범위 차이 - 남명 고용노동연구소(부산), 이재현 노무사


가족돌봄휴가/휴직과 가족돌봄 근로시간 단축의 인정범위 차이 - 남명 고용노동연구소(부산), 이재현 노무사

#남명고용노동연구 #남명노무사 #부산 #노무사#공인노무사 #이재현 #가족돌봄휴가 #가족돌봄근로시간단축남명 고용노동연구소(부산)이재현 노무사입니다. 올해 들어, 고평법 제도가 굉장히 복잡해졌습니다;2016년 작성논문 내용을 생각해보면,지금과 완전 달라진 것으로 평가...보육/가족돌봄의 제도의 큰 틀은 다음과 같습니다. 육아휴직 - 육아기 근로시간 단축가족돌봄휴직 - 가족돌봄휴가 - 가족돌봄 근로시간단축큰 틀에서 파생되어 나온 제도라고 생각하면 될 것 같고,가족돌봄휴직은 한동안 고평법에 있었지만활용도가 낮았던 제도인데이번에 가족돌봄휴가와 가족돌봄 근로시간단축이추가되면서, 변화의 계기..........

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