[교육후기] 열정을 이미지화 하라! S공단 신입사원 교육


[교육후기] 열정을 이미지화 하라! S공단 신입사원 교육

신입사원 교육에서 중요한 요소 중 하나는, 신입사원 시기의 열정을 올바른 방향으로 발산할 수 있도록 돕는 것입니다. 잘못된 방향의 열정 발산은 신입사원을 일찍 번아웃 시키거나, 회사가 원하는 방향과 다르게 업무에 에너지를 낭비하는 결과를 초래하기 때문입니다. S공단은 2021년 입사한 신입사원들이 조직, 관계, 업무, 개인 측면의 다각적 접근을 통해 그들이 조직에 성공적으로 적응하는 프로그램을 인키움에 의뢰해 주셨습니다. 인키움은 S공단의 신입 직원들이 조직에서 자신의 역할을 인식하고 로열티를 확립하며, 조직의 비전을 올바르게 이해하여 앞으로의 자신이 S공단의 미래에 어떤 기여를 할 수 있을지 동료들과 함께 생각하는 시간이 필요할 것으로 판단하였고, 기본적으로 필요한 팔로워십, 서류작성, 비즈니스 매너, 엑셀, 회계교육 외에 조직에 대한 비전과 열정을 크래프팅 작업을 통해 각인시키는 프로그램을 준비하였습니다. 이번 교육후기에서는 이 두 가지 프로그램에 대해 자세히 소개해드리겠습니다....


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