기업구조조정단계 - 자율협약 워크아웃 법정관리 뜻과 차이

기업이 경영난에 빠지게 되면 경영정상화를 위해 여러가지 대책을 수립합니다. 자산 매각이나 인원축소, 임금삭감 등으로 살아남기 위한 노력을 하는데요, 이마저도 여의치 않을 경우에는 은행 등으로부터 자금 지원을 받게 됩니다.

이 때 은행 등 채권단은 그냥 돈을 빌려주는 것이 아니라, 기업이 과연 돈을 갚을 수 있을지, 회생 가능성이 높은지를 꼼꼼하게 따진 후에 돈을 빌려줍니다. 그럼에도 기업의 경영난이 계속되어 빌린 돈을 떼이게 될 우려가 생길 경우에는 채권단이 한 곳에 모여 대책을 수립하게 되고, 자율협약이나 워크아웃 등을 고려하게 됩니다.

가만히 놔두면 돈을 못받게 생겼으니 특단의 대책을 취하는 것이지요. 뉴스에서..........

기업구조조정단계 - 자율협약 워크아웃 법정관리 뜻과 차이에 대한 요약내용입니다.

자세한 내용은 아래에 원문링크를 확인해주시기 바랍니다.

원문링크 : 기업구조조정단계 - 자율협약 워크아웃 법정관리 뜻과 차이