직장에서 근무하고 있는 회사원이라면 자신보다 높은 직급의 상사에게 부탁이나 혹은 강요를 받는 경우가 많이 있습니다. 만약 상사의 요구가 부당할 경우라고 해도 이를 거부하는 것은 쉽지 않으며 따지기도 어려운 상황이 대부분입니다. 이러한 점을 악용하여 업무상위력등에의한간음 및 추행 죄로 많은 문제가 발생하기도 합니다. 최근 성과 관련된 문제들에 대해 사회와 정부에서는 강력한 대책을 검토하겠다고 목소리를 높이고 있습니다. 따라서 이런 문제에 연루된다면 업무상위력등에의한간음 및 추행 처벌 죄로 처분을 받을 수 있습니다. 업무상 위력 등에 의한 간음 및 추행 처벌위기라면! 업무상위력등에의한간음 및 추행 처벌에 따라 처분 받을 수 있는 규정은 크게 형법과 성폭력처벌법으로 나눌 수 있습니다. 우선 업무나 고용관계로 인해 자신에게 업무를 지시하거나 감독을 하는 사람으로부터 위력이나 위계로 간음을 강하게 되었을 경우 7년 이하의 징역 처분이나 3천만 원 이하의 벌금이 부과될 수 있습니다. 또한 처벌...
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