따돌림, 직장 내 왕따는 한 사람의 인생을 망칩니다 ft.상호존중 웹툰

한 사람의 인생을 망치는 따돌림, 왕따는 절대 하지 말아야 해요 모함, 소외, 괴롭힘 등 왕따로 발생되는 문제는 결국 ... 조직의 문제로 이어집니다. 왕따는 조직 내에서 동료가 여러 명의 구성원들로부터 직접, 간접적으로 배척당하는 상황을 말합니다. 이는 성인인 직장인으로서 매우 부적절한 행동이며, 개인이나 조직의 분위기, 팀워크 등 신뢰에 큰 악영향 줄 수 있습니다. “필요한 업무 인수인계를 하지 않아요" "공유 메일(단체방)에서도 이름이 빠져 있었어요 "다른 사람들은 알고 있는 이야기가 저만 모르고 있었어요" "모임이 있다고 얼핏 들었는데... " . . . 직장 내 왕따에 대한 당신의 생각은 어느 쪽인가요? 따돌림, 왕따는 우리와 상관없는 문제라고 생각해서는 안 됩니다.. 업무 저성과자, 소통 어려움 등 또는 직급이 높거나 능력이 뛰어나서, 또는 잘못된 정보(소문)으로 얼마든지 발생될 수도 있는 일입니다. 직장 생활에서 관계 갈등은 퇴직 원인 중 하나! 하루 중 많은 시간을 보...

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