[교육후기] 리더에게 필요한 3가지! J사 예비 관리자 리더십 교육


[교육후기] 리더에게 필요한 3가지! J사 예비 관리자 리더십 교육

추석이 지나고 아침, 저녁으로 쌀쌀한 날씨가 오는 걸 보니, 가을이 왔나봅니다. 인키움 블로그를 찾아주시는 교육 담당자 여러분 감기 조심하시기 바라요~ 오늘 소개할 교육은? 가을이 오기 전인 지난 9월, 저희 인키움은 정부 산하 공공기관의 예비 관리자들을 대상으로 리더십 교육을 진행했습니다! 리더와 팀원의 강점을 키우고, 성과를 창출하는 협력 문화를 형성하기 위해서는 리더의 갈등 관리와 면담 스킬이 중요합니다. 팀원들이 겪는 업무 내외적인 부분에서의 심리 상태와 업무에서의 어려움을 경청하고 구체적인 피드백을 제시해줄 때, 업무의 효율성이 극대화되고 조직의 성과도 유의미하기 때문입니다. cJ사는 어떤 교육을 원했나요? J사에서는 인키움의 블로그 글인 부/팀장급 승진자 리더십 교육 프로그램을 보시고 조직의 예비 관리자들을 대상으로 리더십 교육을 진행하고자 저희 인키움에 메일로 교육을 문의하셨습니다. J사에서는 이전 승진자 교육이 다소 이론적이고 딱딱했다는 교육생들의 후기를 전해주시면서 ...


#HRD #HR이슈 #관리자교육 #기업교육 #리더십교육 #승진자교육 #인키움 #직무교육 #직원교육

원문링크 : [교육후기] 리더에게 필요한 3가지! J사 예비 관리자 리더십 교육