선발 도구의 신뢰성(Reliability)


선발 도구의 신뢰성(Reliability)

*신뢰성(Reliability) -측정 결과의 안정성과 일관성의 정도 -측정을 여러 번 시행하거나 평가 담당자가 달라져도 같은 결과인가 -신뢰성 측정 도구: 시험-재시험법, 대체 형식법, 양분법, 내적 일관성 등 *시험-재시험 방법(Test-Retest Method) -같은 시험의 첫 번째 결과와 두 번째 결과를 비교하여 얼마나 같은지 확인 -동일한 시험을 동일한 집단을 대상으로 시간적 간격을 두고 실시 -결과가 유사할수록 신뢰성이 높음 -주 시험 효과의 발생 가능성 ※주 시험 효과(Main Testing Effect) -첫 번째 측정이 두 번째 측정에 영향을 미치는 효과 -2회차에 더 높은 점수를 받는 경우가 많음 -예) 기출문제 풀고 가면 IQ 테스트도 150 맞을 수 있음 *대체 형식법(Alternate-), 복수 양식법(Multiple-), 동등 형식법(Equivalent-), 평행 양식법(Parallel Forms Method) -시험-재시험법과 같으나, 두 번째 시험을 난...


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