5인미만 사업장 연차 퇴직금 주휴수당 근로기준법

사회에 이제 나오신 분들 중에 회사에 입사하여 근로기준법에 잘 모르시는 분들이 많을 거예요 5인미만 사업장 연차에 대해 특히 궁금하신 분들이 많을 텐데요 오늘은 퇴직금 주휴수당까지 근로기준법에 알려드리도록 하겠습니다 5인미만 사업장 연차 퇴직금 주휴수당 근로기준법 1 근로계약서 작성 간혹 소규모의 업체들 경우 근로계약서를 작성하지 않고 근로를 시키는 업체들이 많은데요 사실 소규모의 회사 경우엔 너무 규모가 작기 때문에 광대하게 업무를 하다 보니 내가 생각한 업무와 많이 다를 수 있고 또 체계적이지 않기 때문에 아르바이트식으로 일을 하는 경우들이 많습니다 근로기준법 제17조 기간제 및 단시간 근로자 보호 등에 관한 법률 제17조에서 해당되는 규정을 확인하실 수 있고 근로계약서 미작성 시 500만 원의 과태료를 물 수도 있습니다 만약 입사하실 때 근로계약서 얘기가 따로 없으면 직접 말해서 작성하는 것이 나에게 유리한 방향입니다 급여나 다른 부분에 대하여 말이 바뀔 수도 있기 때문입니다 ...

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