2022년 건설일용직 및 건설업종사자 인건비는 얼마나 인상될까요? - 인상되어야 할 급여와 4대보험료

이제 곧 2021년이 저물고, 2022년 새해가 다가옵니다. 2022년에 최저임금과 각종 4대보험료 인상이 예정되어 있어, 사업주 입장에서는 건설일용직 및 상용직 근로자에 대한 인건비 부담이 늘어날 수 있습니다. 인건비 증가라고 하면 보통 직원에게 지급되는 급여 인상분만 생각하실 수도 있지만, 그렇지 않습니다. 왜냐하면 직원의 급여가 인상됨에 따라 4대보험 중 사업주 부담분 등이 늘어날 수 있기 때문입니다. 따라서 건설사업장에서는 일용직 및 상용직 2022년 인건비 인상분을 산정하실 경우 인상되는 최저임금과 4대보험요율 등을 종합적으로 고려하여야 합니다. 1. 2022년 최저임금 인상 2022년 최저임금은 2021년에 비해 최저임금이 약 5%가 인상된 9,160원으로 결정되었습니다. 따라서 2021년 최저시급 기준으로 산정된 최저임금 기준으로 급여를 지급하던 사업장에서는 최저임금 인상분만큼 급여를 인상하셔야 합니다. 2. 2022년 건강보험료율 인상 2022년에 인상되는 대표적인 4...

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