2024 노무관리 가이드 북 (24.03 고용노동부 노무관리 가이드북 _ 근로조건, 근로시간, 휴게시간, 유급휴일, 취업규칙, 퇴직급여, 표준근로계약서, 노사협의회, 자가진단표)


2024 노무관리 가이드 북 (24.03 고용노동부 노무관리 가이드북 _ 근로조건, 근로시간, 휴게시간, 유급휴일, 취업규칙, 퇴직급여, 표준근로계약서, 노사협의회, 자가진단표)

2024 노무관리 가이드 북 목차 1. 근로조건 서면명시 (근로조건 서면명시, 기간제 및 단시간 근로자의 근로조건 서명 명시, 기간의 정함이 없는 근로자 표준근로계약서, 기간제근로자 표준근로계약서, 단시간근로자 표준근로계약서) 2. 근로자 명부 및 계약서류 보존 (계약서류 보존, 임금대장, 근로자명부, 임금대장) 3. 임금 등 각종 금품 지급 (금품청산, 임금지급, 임금명세서, 도급사업에 대한 임금지급, 휴업수당, 연장 야간 및 휴일근로, 감시적 단속적 근로종사자 적용제외 승인신청서) 4. 근로시간 및 연장근로 한도 위반 (근로시간, 연장근로의 제한, 근로시간연장 인가신청서, 특별연장근로 동의서, 적용대상근로자 개별동의서, 근로시간 연장 인가기간 변경신청서, 간주근로시간제 노사합의서) 5. 휴게시간 부여 6. 유급휴일 부여 7. 연차유급휴가 부여 8. 연소자와 모성보호 (연소자 및 여성의 야간 및 휴일 근로, 산후여성 근로자의 시간외 근로, 임산부의 보호, 배우자 출산휴가, 육아휴...


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