[평택/천안 노무사] 근로감독 어떻게 대응할 것인가?(평택신문 기고#7)(기업자문 전문 노무법인 고덕)

1 근로감독? 얼마전 한 회사의 사장님이 필자의 사무실로 직접 찾아와 상담을 요청하신 적이 있다. 노동청으로부터 근로감독을 실시한다는 공문을 받았는데 무엇을 어떻게 준비해야할지 몰라 자문을 요청하신 케이스다. 이분처럼 대부분의 사업장은 근로감독에 대해 잘 알지 못한다. 정기적으로 나오기라도 한다면 그나마 경험이 쌓여 처리할텐데 평소에는 없다가 어느날 갑자기 감독을 실시한다는 통보를 받으니 대응하기가 여간 까다로운 것이 아니라는 것이다. 그렇다면 왜 이렇게 근로감독을 부담스럽게 생각하게 되는 것일까. 2 근로감독이 부담스러운 이유 1 사실 그 이유를 살펴보면 대응 방법도 자연스럽게 알게된다. 먼저 근로감독이 무엇인지 제대로 이해하지 못하기 때문이다. 누가나오는지, 감독대상은 무엇인지, 시행절차는 어떻게 되는지, 적발되면 어떤 처벌을 받게 되는지 등에 대해 정확히 아는 사업장은 극히 드믈다. 잘 모르다보니 불안한 것이다. 근로감독이란, 근로감독관이 근로조건의 기준을 확보하기 위하여...

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