OECD도 권고했다…연금개혁에 불붙는 ‘정년 연장’ 논의

OECD “생산인구 확보 위해 정년 연장·연금 수급개시연령 상한 필요” 정년 60세-연금 수급 나이 63세…소득공백, 저소득 노인에 치명적 연금개혁 초안, 수급개시연령 68세까지 높아져 전문가 “연금개혁-정년 연장 연동해 추진해야” 국민연금을 받을 노인인구는 무섭게 늘고 있는데, 연금 보험료를 납부할 생산인구는 줄고 있다. 현행 제도가 이같은 추세를 반영하지 못하자, 경제협력개발기구(OECD)가 나서서 ‘정년제 폐지’와 ‘연금수급개시연령 상향’을 권고했다. 연금개혁과 함께 정년 연장 등 노동개혁 논의가 함께 이뤄져야 한다는 목소리가 높아지고 있다. OECD, 日에 ‘정년 연장’ 권고…한국도 남일 아냐 28일 니혼게이자이신문(닛케이)에 따르면 OECD는 최근 2년마다 발표하는 ‘일본 경제심사 보고서’를 통해 정년제 폐지, 연금 수급개시연령 인상 등이 필요하다고 밝혔다. 일할 수 있는 인구가 점점 줄고 있어 고령 인력 활용도를 높여야 한다는 제안이다. 일본만의 이야기는 아니다. OECD...

원문링크 : OECD도 권고했다…연금개혁에 불붙는 ‘정년 연장’ 논의