[인키움 교육후기] 강점은 활용! 소통은 강화! P사 신입사원교육

지난주 인키움은 2일에 걸쳐 P사의 신입사원 교육을 진행하였습니다. P사는 수평적 소통문화를 갖고 있는 글로벌 디지털 마케팅 전문기업으로, 신입사원들을 맞이하여 일찍이 그들의 강점을 살리고, 조직에 자연스럽게 녹아들 수 있는 교육을 원하였습니다. 인키움은 그러한 니즈를 충족시키고자 신입사원인 교육생들이 자신의 강점을 파악하고 활용하기 위한 <강점 혁명 Plan> 과정과 조직 내에서 유연하게 소통하기 위한 <커뮤니케이션 역량> 과정을 준비 및 진행하였습니다. 각 과정의 내용은 다음과 같습니다. <강점 혁명 Plan> 과정에서는 교육생 개개인이 가진 강점의 중요성을 알고, 전문 진단도구를 이용하여 자신의 강점을 객관적으로 파악하였습니다. 그 후 자신의 강점을 활용하여 회사에서 앞으로 어떻게 일할 것인지 토의를 하고, 앞으로의 계획을 발표하는 시간을 가졌습니다. <커뮤니케이션 역량> 과정에서는 조별게임을 통해 소통의 중요성을 일깨우고, 사람들마다 다른 DISC 성격유형 진단 및 유형별 의...

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